建筑八大员哪个最吃香(施工员干多久能到一万一个月)

时间:2023-02-24 00:44来源:考试资源网 考试资料网
建筑八大员哪个最吃香(施工员干多久能到一万一个月)

建筑八大员哪个最吃香(施工员干多久能到一万一个月)

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建筑八大员哪个最吃香

目前建筑八大员中,最吃香的应该算是施工员,岗位需求量大,职业发展前景好,考下了建造师证书还能做项目经理。此外,施工员岗位需求量更大一点,发展走向是建造师。

当一个施工员并不难,但当好一个施工员,并从此在建筑行业有好的发展,就需要细细筹划;最初入行,施工员证书是个不错的“敲门砖”;当上施工员以后,要深入施工现场,多看行业规范和建筑图纸;碰上自己不能解决的问题,及时向项目经理汇报,请教。

建筑八大员的职业发展前景

一、施工员

对施工一线直接指挥工作,协助搞好施工监理,对现场资源进行充分协调管理,推动施工进程。此工作需要对工地材料、质量、测量、安全等充分了解。需要对各方面资源和具体实际情况都有一定的掌控能力,未来前景就是生产经理、项目经理。

二、质量员

我国对建筑、路桥施工质量的监管日益规范,质量员几乎成为每个工程必备的职位,就业前景明亮。专业质量员选择在工程质量监督这条专业道路上前景可期。职业发展路径:质量员→项目直接负责人/专业监理工程师→总监理工程师。

三、安全员

安全员的主要工作是负责安全生产与文明施工的全面管理工作。安全员的招聘一般要求求职者对建筑施工的安全操作规程非常熟悉,对现场的安全施工管理、安全用电、临时水电的管理有丰富经验,持有安全员证书。职业发展路径:安全员→注册安全工程师。

四、标准员

负责各种质量标准、施工管理的制定。参考最新国家标准的发布,及时对工程项目执行的建设标准进行更新。职业发展路径:标准员→项目直接负责人/专业监理工程师→总监理工程师。

五、材料员

负责物资管理,执行采购流程,设立一个好的体系保证快速了解材料的消耗情况。发展路径:材料员→材料经理→造价工程师。

六、机械员

机械员是指取得省级住房和城乡建设部门颁发的机械员资格证书,并在工程施工现场,从事相关施工机械的安全使用监督检查及成本统计核算等工作的专业人员。职业发展路径:机械员→机械工程师。

七、劳务员

在建筑与市政工程施工现场,从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训,劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。职业发展路径:劳务员→劳务组长→劳务部长。

八、资料员

资料员主要是在工程上做内业资料。一般需要驻扎在项目上。需要看懂图纸分清工程的每一个分部,及时向监理单位递交申请,及时送审资料。职业发展路径:资料员→造价工程师或者一级建造师。

“八大员”,哪个岗位更吃香有前途?

建筑八大员指施工员、测量员、造价员、质量员、安全员、材料员、资料员、监理员这八大岗位,目前最吃香的应该算是施工员,不仅岗位需求量大,考下了还能做项目经理。

八大员中哪个比较好

目前建筑八大员中施工员岗位要吃香一些,岗位需求量更大一点,发展走向是建造师,项目经理。

施工员一般要在在项目经理领导下,深入施工现场,协助搞好施工监理,与施工队一起复核工程量,提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期,做好现场材料的验收签证和管理,及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证,协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档,对现场施工的进度和成本负有重要责任。

随着经济发展和路网改造,城市基础设施建设工作的不断深入,再加上个人住房市场的不断发展,可以说施工员有不错的就业前景。

施工员虽然辛苦,但是后期发展前景最好,刚刚起步一般工资只有3000-4000,但是发展前景非常不错,如果后期发展好,经过几年的沉淀坐上项目经理,年薪几十万也是有可能的。

八大员的就业前景

1、施工员:从事施工组织策划、施工技术与管理,及施工进度、成本、质量和安全控制等工作。

2、测量员:与设计、施工等方面密切配合,充分做好准备工作,制定切实可行的测量放线方案。

3、造价员:负责工程预算的编制及对项目月目标成本的复核工作,对比实际成本与目标成本差异,做出分析,每月编制本月施工生产统计报表并编制下月施工预算。

4、质量员:负责公司所有物资、产品、设备质量的检查,负责做工程项目的质量总结和统计报表工作,检查工程材料质量,制止使用不合格材料。

5、安全员:负责安全生产的日常监督与管理工作,做好安全检查,控制安全事故的发生。

6、材料员:是建筑施工企业的关键岗位,必须持证上岗,需参加材料员职业考试才能上岗执业。

7、资料员:负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作的技术人员。

8、监理员:经过监理业务培训,具有同类工程相关专业知识,从事具体监理工作的监理人员。

建筑八大员哪一个最吃香?

建筑八大员包括,施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员,各人员的工作职责如下,

施工员

在建筑与市政工程施工现场,从事施工组织策划、施工技术与管理,以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。

(1)参与施工组织管理策划。

(2)参与制定管理制度。

(3)参与图纸会审、技术核定。

(4)负责施工作业班组的技术交底。

(5)负责组织测量放线、参与技术复核。

(6)参与制定并调整施工进度计划、施工资源需求计划,编制施工作业计划。

(7)参与做好施工现场组织协调工作,合理调配生产资源;落实施工作业计划。

(8)参与现场经济技术签证、成本控制及成本核算。

(9)负责施工平面布置的动态管理。

(10)参与质量、环境与职业健康安全的预控。

(11)负责施工作业的质量、环境与职业健康安全过程控制,参与隐蔽、分项、分部和单位工程的质量验收。

(12)参与质量、环境与职业健康安全问题的调查,提出整改措施并监督落实。

(13)负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料。

(14)负责汇总、整理和移交施工资料。

质量员

在建筑与市政工程施工现场,从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。

(1)参与进行施工质量策划。

(2)参与制定质量管理制度。

(3)参与材料、设备的采购。

(4)负责核查进场材料、设备的质量保证资料,监督进场材料的抽样复验。

(5)负责监督、跟踪施工试验,负责计量器具的符合性审查。

(6)参与施工图会审和施工方案审查。

(7)参与制定工序质量控制措施。

(8)负责工序质量检查和关键工序、特殊工序的旁站检查,参与交接检验、隐蔽验收、技术复核。

(9)负责检验批和分项工程的质量验收、评定,参与分部工程和单位工程的质量验收、评定。

(10)参与制定质量通病预防和纠正措施。

(11)负责监督质量缺陷的处理。

(12)参与质量事故的调查、分析和处理。

(13)负责质量检查的记录,编制质量资料。

(14)负责汇总、整理、移交质量资料。

安全员

在建筑与市政工程施工现场,从事施工安全策划、检查、监督等工作的专业人员。

(1)参与制定施工项目安全生产管理计划。

(2)参与建立安全生产责任制度。

(3)参与制定施工现场安全事故应急救援预案。

(4)参与开工前安全条件检查。

(5)参与施工机械、临时用电、消防设施等的安全检查。

(6)负责防护用品和劳保用品的符合性审查。

(7)负责作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查。

(8)参与编制危险性较大的分部、分项工程专项施工方案。

(9)参与施工安全技术交底。

(10)负责施工作业安全及消防安全的检查和危险源的识别,对违章作业和安全隐患进行处置。

(11)参与施工现场环境监督管理。

(12)参与组织安全事故应急救援演练,参与组织安全事故救援。

(13)参与安全事故的调查、分析。

(14)负责安全生产的记录、安全资料的编制。

(15)负责汇总、整理、移交安全资料。

标准员

在建筑与市政工程施工现场,从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。

(1)参与企业标准体系表的编制。

(2)负责确定工程项目应执行的工程建设标准,编列标准强制性条文,并配置标准有效版本。

(3)参与制定质量安全技术标准落实措施及管理制度。

(4)负责组织工程建设标准的宣贯和培训。

(5)参与施工图会审,确认执行标准的有效性。

(6)参与编制施工组织设计、专项施工方案、施工质量计划、职业健康安全与环境计划,确认执行标准的有效性。

(7)负责建设标准实施交底。

(8)负责跟踪、验证施工过程标准执行情况,纠正执行标准中的偏差,重大问题提交企业标准化委员会。

(9)参与工程质量、安全事故调查,分析标准执行中的问题。

(10)负责汇总标准执行确认资料、记录工程项目执行标准的情况,并进行评价。

(11)负责收集对工程建设标准的意见、建议,并提交企业标准化委员会。

(12)负责工程建设标准实施的信息管理。

材料员

在建筑与市政工程施工现场,从事施工材料的计划、采购、检查、统计、核算等工作的专业人员。

(1)参与编制材料、设备配置计划。

(2)参与建立材料、设备管理制度。

(3)负责收集材料、设备的价格信息,参与供应单位的评价、选择。

(4)负责材料、设备的选购,参与采购合同的管理。

(5)负责进场材料、设备的验收和抽样复检。

(6)负责材料、设备进场后的接收、发放、储存管理。

(7)负责监督、检查材料、设备的合理使用。

(8)参与回收和处置剩余及不合格材料、设备。

(9)负责建立材料、设备管理台帐。

(10)负责材料、设备的盘点、统计。

(11)参与材料、设备的成本核算。

(12)负责材料、设备资料的编制。

(13)负责汇总、整理、移交材料和设备资料。

机械员

在建筑与市政工程施工现场,从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计及核算等工作的专业人员。

(1)参与制定施工机械设备使用计划,负责制定维护保养计划。

(2)参与制定施工机械设备管理制度

通过以上职责可以看出,材料员是项目部最吃香的。

建筑八大员证书哪个更吃香?

按照比较普遍的说法,建筑领域的八大员指的是:施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。但是有的地方只有七大员,可能不包括安全员,也有九大员的说法,可能还多一个监理员。所以说这个说法并不是统一的。

在建筑八大员中比较有发展前景的是施工员,虽然施工员前期会比其它几个更加辛苦一点,因为从事的是一线建筑工地管理工作,需要接触到建筑现场,甚至一些体力劳动,但也是因为施工员是管理岗位的基层人员,以后可以走管理岗,考取建造师证书后,可以往总工和项目经理方面发展。其次造价员也是比较热门的职位,现在造价员职业资格已经被取消了,但是可以报考造价工程师证书,考取后的薪资也是非常可观的。

建筑“八大员”哪个岗位最吃香?

最近有很多想入建筑行业的小伙伴们经常会问小百,建筑“八大员”到底哪个岗位更吃香,工资更高?今天小百就和大家详细介绍下建筑“八大员”各个岗位的发展和薪资情况。

施工员

? ? 施工员最辛苦,但是后期发展前景最好,刚起步工资一般只有3000-4000,到项目经理后有15000以上。虽然苦了点,但是发展前景挺不错的(适合男孩子),走向是建造师,项目经理,能吃苦的选它,是最好的前景选择。现在一般的项目经理工资是10000左右每个月,能力牛叉的。年薪几十万也是小意思。

测量员

? ? 测量员一样是个苦差事,经常到处跑,前景还不错,建议先去测量然后向施工发展。

测量工程师还是比较吃香的,修路、打隧道、水利、房屋、铁路等都有测量,像一些测绘公司,基本都会要一些测量员,房产测量员,工程测量员。以后“前”途也是挺不错的。

造价员

? ? 如果喜欢计算,喜欢在办公室工作,造价员首选,工作环境好,不需要在工程现场值班,另外,可以自己接造价项目来做,是属于适合长期从事的建筑职业。单说工资的话,有4—6年经验的造价员工资6000—10000都有可能。但是现在造价员已经取消,而实行助理造价工程师考试合格后上岗!

质量员

? ? 质量员是建筑“八大员”里油水最多,学不倒什么实在的东西,但能学到怎么与人相处,怎样把忽悠进行到底,这些比较虚的东西,如果是质检站的话可以有许多其他收入!不过现在建筑水太深了,怕出事。

安全员

? ? 安全员是目前一些工程单位对安全员这一岗位并不重视,有的是从施工班组长岗位提拔来的,有的是从施工员岗位调整来的,有的是从机关管理岗位分流来的。

? ? 但是,安全员发展路径倒是颇为明确,直接向着注册安全工程师方向发展。一般单位的安全员晋升渠道不明朗,因为安全员的工作没有可以量化的成绩出来,但责任颇多。多数与同期入岗其它岗位相比收入差距较大。安全员背的责任最大,工作不好展开,工资不如施工员,但相对施工员是会轻松些,后期约6000左右。

材料员

? ? 从总体上来看材料员职位的发展前景还是可的,在施工单位中,材料占有量是70%甚至更多,需要专业的人才来进行管理,也可以说材料的重要性可以决定一个施工单位的盈亏。

资料员

? ? 资料员的杂事也非常多,也算苦差事,资料经常可以堆得一大桌,但是好的资料员,一个月也能达到1万多。能独立后,还可以接活带徒弟,开工作室。资料员要和多方接触,所以,也很锻炼人的交际能力。

监理员

? ? 监理员是建筑“八大员”中最轻松的工作,虽然工资是不高,但是油水多,清闲时间多,当第二职业发展或者考证什么的,都可以考虑,基本工资在4000—6000。

八大员证书最大的作用

? ? 作为建筑行业“入门级”的岗位证书,最大的作用就在于证明你的“工作能力”,这里的工作能力是指具备从事该岗位的资格。

? ? 不同岗位证书对应了不同的工作岗位,有了证件才能适应相应的工作,并且这样找到工作后,单位也更好安排工作。多考几本的确也有利于日后求职、找工作,增大自身的岗位适用范围。

?关于“建筑八大员”的岗位前景如何?薪资待遇的内容就介绍到这里了,最后,小百祝大家都找到心满意足的工作,还有什么不懂的问题也可以及时联系小百,我们会第一时间回复您的。

八大员证哪个含金量高

八大员证中建筑施工员的含金量高。

一般来说,不同的岗位在工作要求、薪资和发展方向上都是存在一定差异的。如果坚持说哪个建筑八大员证书的含金量更高、更吃香,那总的来说,建筑施工员的含金量可能会更高、更吃香一些,因为建筑施工过程中,对施工员的需求相对较大。

同时,施工员可以在未来发展成为一名建造师或一名项目经理。然而,从事施工员也相对较为辛苦,如果大家能吃苦耐劳,那么就可以选择施工员进行报考。

八大员证其他含金量高排名如下:

1、施工员/技术员

技术员刚进入行业时,工作强度高,但是工资不会特别高,实际上,技术员这个岗位的发展前景是很可观的。技术员通过一级建造师考试取得专业资格证书后,可担任工程的项目经理,月薪会翻好几倍。

2、标准员

八大员中的标准员主要负责施工现场的工程建设标准实施的组织工作、施工监督工作和施工效果评价工作。整体工作相对容易,有时间发展来进行学习,考取证书。而且除了每个月的固定工资外,标准员偶尔还会有额外收入。

3、材料员

材料员负责对本工程材料进货数量的验收,记录出场材料数量和品种。每天都有很多机会与甲方打交道,因为这涉及到许多基础材料的选择和控制,所以总体油水量大。

4、造价员

造价员的工作环境大多在室内,不需要去工地经受风吹日晒,所以它更适合女孩。造价员的工作需要将所有的计算工作都仔细操作,比较消耗脑力。但是造价员的工资还是不错的。


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